Автор: В областном центре прошел семинар по реализации пилотного проекта по совершенствованию оценки и управления профессиональными рисками в сфере охраны труда в Российской Федерации.
Совещание прошло на базе предприятия «Оренбург Водоканал» – участника проекта от Оренбургской области. Организация проводит большую работу в сфере охраны труда, снижения производственного травматизма, повышения культуры производства, внедрения новых технологий безопасного труда. Поэтому оно и было выбрано в качестве площадки для мероприятия. Всего наш регион представляют 13 предприятий, среди которых – «Руссоль», «Оренбургнефть», «Оренбив», «Бузулукское молоко», филиал ООО «Джон Дир Русь», «Загорская» и другие.
Семинар стал своеобразным стартом реализации данного направления, в рамках которого обсудили инструменты и формат дальнейших действий. Участникам предстоит в течение 2 лет сформировать комфортный для работодателей переход от реагирования на происшествия к их предупреждению, обеспечить информационную и методическую поддержку проекта, взять под контроль все факторы, которые могут повлиять на возникновение несчастных случаев или профессиональных заболеваний.
Управление профессиональными рисками – это, прежде всего, формирование новой культуры безопасности и охраны труда. Ее не получится внедрить насильно волевым методом, к ней должны прийти сами работодатели, и в этом им необходимо помочь.
-Считаю, что развитие системы управления профессиональными рисками найдет поддержку и позволит свести вероятность травмирования на рабочих местах к нулевому показателю, – отмечает министр труда и занятости населения Оренбургской области Наиля Исхакова.
За последние 3 года количество пострадавших на производстве в Оренбургской области снизилось на 7%.
